這堂課老師請了程湘如學姊回來
學姊是台灣師大美研所設計組在職班第一屆畢業(藝術指導組前身)
目前擔任頑石文創開發顧問有限公司創意總監
學姊非常親切的與大家分享她的求學、工作歷程
並以業界的角度給我們許多叮嚀與建議
雖然是學姐
其實論資歷已是臺灣設計界的天后
卻完全沒有架子
與其說是大師演講
不如說是大家聊聊
座談結束時
甚至還一一教每個人該怎麼握手
真的十分平易近人
這樣的上課方式實在太棒
以下是筆記：
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程姊：
不要延畢
念書是靠自己
早點進入職場
甚麼場合/目的 穿甚麼衣服
符合情境
形象
法國農民節
香榭大道淨空
一夕之間變成麥田
凱旋門投影雷射 月落烏啼霜滿天
文化無國界
明體-文化氣質
黑體-力量
楷體-公部門才會用(設計勿用)
清哥補充：少女體、娃娃體、竹葉體、pop體 更別用
讓創意與設計能力降低
寫書是我最大的遺憾
因為很忙 一直沒空寫
文字書寫力量很大
著作引起漣漪
大部分設計者不寫書
都寫教科書
跟創意有關的比較少
在市場上切入空白 就會引起注意
聶永真/陳彥廷
設計師在28歲前要紅
能見度
28歲之後就淹沒了
好的創意概念 年輕時就會產出、發跡
不可能在中年發跡
應徵員工看履歷
30-40歲還在換工作、當助理
代表沒有專業
這幾年都不景氣 明年更不景氣
因為國際不景氣 臺灣一定不景氣
大陸房地產要崩盤
社會趨勢要關注
臺灣20幾年來薪水沒漲
最近公司應徵一個32歲的企畫
他前一個工作 與現在要求的薪資水準
沒有我32歲時的薪水高
這很恐怖
上海世博買的大陸製文創商品
四片扇子造型的USB隨身碟
有甚麼問題？
不是使用的問題 是文化的問題
如果你對我們的文化不了解
就不知道有甚麼問題
中國傳統吉祥數字為奇數
香港文華酒店招牌的扇子是奇數(11片)
台北101塔的造形
陽界樓梯應為奇數
奇數-陽
雙數-陰
室內設計師要學風水
在學校學的是一小部分
自己要去學得很多
懂得多才能說服客戶
設計是綜合的哲學
我最近在研究老子 道德經
千萬不要人云亦云
畢業之後去學傳統建築
三個月 一個月四週
學了12個臺灣一、二、三級古蹟
禮拜四晚上上課
上完禮拜六直接到現場去
不管是澎湖天后宮
屏東佳冬蕭宅
有時一天來回或是兩天一夜
帶著書去實地 跟老師講的對照
回來還把老師問倒
老師也不是萬能 可以踢館
客戶講的也不見得正確
旁敲側擊再拼組起來
不要在網路收集資料 可信度只有三成
要直接進到市場分析評估
多觀察 進到客戶、消費者的內心世界
多跟人擁抱
不要躲在電腦後面
清哥補充：
一流設計師-設計做很好、很會說明與說服
二流設計師-設計做很好、不會表達
三流設計師-設計做不好、卻很會講
四流設計師-設計做很爛、還硬坳成好設計
(楊勝雄老師認為二和三要對調)
程姊：
很多學歷顯赫的應徵者
在應徵筆試中
寫的都是空的
很多說要來的 怕考試就沒來
來考的當中 寫得好的極少
現在文案都是我自己撐著
我自己寫很快
如果找不到適合的人
乾脆我自己寫算了
帶他們我自己還要改
任何案子來我先分析市場
自己先寫文案 再做設計
22、23歲就開始寫
如果沒寫這麼多
現在怎麼可以出稿這麼快？
我命名了100個品牌 都註冊通過的
寫了150個品牌故事
創意總監都是文案背景
許舜英、孫大偉都是
市場上最缺貨的就是企劃、文案人員
設計不缺 只是做得好不好的問題
平面設計只是基礎
公司現在找的都是會3D軟體
3D人員包2D工作
廠商、大企業都到大陸去投資
案子都直接在大陸操作
不會拉回臺灣做
臺灣沒有案子
只有曇花一現的活動案
沒有辦法累積作品
幾千萬的案子10天結標
活動公關媒體公司統包
設計只是其中附屬
可以改的
大家都隨便亂做
沒有案子可以磨練
大陸隨便一個案子規模都比我以前的大10倍
畢業去大陸也沒工作做
因為在台灣沒有基礎
不要去in house(企業體的設計部)
廣告公司也萎縮
廣告都在大陸做 臺灣播
廣告公司現在遇缺不補
只挖好手 年輕人進不去
如何在不理想的環境中出頭？
要具備很多能力
很好的設計能力
對市場的分析能力
年輕一代與媒體使用外來文化用語
寫真 油切 御守 福袋
背後的意義為何？
忘記自己有很好的傳統文化
大家都想追星、成名、當模特兒
背後反映的是什麼？
看到目前的情勢
要有去推想未來的能力
例：整形風潮
大家都變帥哥美女 未來會怎樣？
現狀大家都看的到
未來的商品、商機在哪裡？
小孩都很醜 不知道是誰的
小孩整形
醫生投入最易賺錢的整形科
生病沒有醫生看
中年即離開人世
大家都美 醜的反而特別
醜模特兒
......
有能力就不可憐
我現在看到很多很有能力的是從哪裡出來？
雲林 漁村 窮鄉僻壤
大家覺得要翻身 我一定要改變
清哥：林磐聳、林品章、程湘如都是屏東人
程姊：
讀銘傳當時 老師都是設計公司老闆
當時就想：將來畢業一定要留在台北工作
年輕時的想法 主導未來一生
我有很好的體力
因為從年輕時開始
每天早上起來跑2000公尺
星期天5000公尺
我游泳可以4小時不上岸
把身體練好 才能夠堅持
現在沒有在跑
但是每天要爬家門前有130階樓梯
學生時代是最沒壓力的
這些壓力與業界是無法比較
設計者假日即使沒有到公司工作
但是也在想 否則趕不上
一個案子進來 我也在想
員工想得沒有比我好
就是用我的想法
沒有到一定的程度
出不了頑石的門
所以新進員工壓力也很大
真的做設計作品or只是擔任執行的角色
假如說10個案子 3組人
每組只要想這3個案子
可是我是每個都要想
最大的壓力是在我身上
因為我還要去跟客戶提報
客戶要求可以先滿足他 讓他比較
讓他知道10級字有多土、品牌卡會變多大張
商品是針對年輕消費者
而非與客戶主管相同年紀的老花眼者
日本人其實也懂漢字的意思
中、英、日文是否真的必須都放？
溝通沒有法則
要找關鍵人物
每個過程都要要動腦
要了解心理學
養兒防老？→啃老族
大家愈是在那樣的氛圍裡面 愈要獨立
一位晚輩曾任餐廳三廚、三溫暖按摩師傅助手
後來成為保險業前10名業務員
因為苦 知道謙卑
不給資源 未來發展卻更好
