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溫世仁文教基金會
集團CIS形象規劃設計
設計:台灣師大文創中心

圖片來源:
http://www.saylingwen.org.tw/dispPageBox/SWFHP.aspx?ddsPageID=ROOTSWFHOME



人 事 物的訪查
整合不同研究法 而非只用一種方法

研究方法小組報告:
腦力激盪 6-10人
拒絕批評
自由聯想
以量孕質

焦點團體法 12人
互動討論 核心人物
6個問題
主持人 記錄人

德菲法
蒐集專家意見來預測趨勢
通信方式
一批專家
匿名
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溫世仁文教基金會
集團CIS形象規劃設計案作業流程

MI理念識別訪談溝通
┌經營層訪談
├管理層訪談
└內部員工調查

┌革新型
└強化型

企業實態調查研究結果
應用模擬

┌教學型
├研究型
└產學實務型

SOP(Standard Operation Procedure)
為提供一致化與系統化服務所制定的準則

設計是一種聰明睿智的視覺呈現,其表現在在說明了您研究的方法、
組織、態度、經驗、創意過程以及設計的技巧(Rick Eiber)

決定目標以及發展策略
方向-方法
計畫-規畫
plan-planning
設計-思考

決定設計(評斷的)標準及依據

John Zeisel(1984)設計5特性
三項基本活動
兩種資料
變換最後成品的意象
努力朝向可接受的範疇

L. Bruce Archer設計3階段
分析→創造→執行
觀察  檢討  說明
衡量  評價  解釋
歸納  演繹  傳遞
  決定

Noble and Russell Bestley 設計方法4步驟
1.定義(起)
2.擴散(承)
3.轉換(轉)
4.收斂(合)

Lawson創造過程的階段
1.準備期階段 Preparation
2.醞釀期階段 Incubation
3.豁朗期階段 Illumination
4.驗證期階段 Verification

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